西条・新居浜オトナ女子から騒ぎ

入店を迷ってるのですが、お店のアピールポイントを教えてください！


当店ブログをご覧頂きありがとうございます。

本日のブログネタ、
入店を迷ってるのですが、お店のアピールポイントを教えてください！


おはようございます。

まず、当店は“女の子第一主義”で運営してますので
自由度が高く気を使う事なく、自分のペースで稼ぐ事ができます！

求人サイトなどで色んなお店の宣伝を見ても、良いことばかり書いてて誠実さとか信用できるかどうかまではわからないですよね。
現実にどのお店も信用できるお店かどうかと言われたらそうではないのが現実かと思います。
その辺は当店では女の子との信用を大切にしておりますので安心して頂けたらと思います。

現在のお店は3年ですが、ボクはこの業界に20年近くの経験がありますので
未経験の方が安定して稼げるようになるよう一緒に頑張ってきた経験も多数あります。

なので不安な気持ちなどある程度はわかります。
もちろん人それぞれなので、緊張するだけの方もいれば、不安でいっぱいの方もいらっしゃいます。
特に緊張も何もないって方はいなかったですね💦
1日だけでも体験入店してみると、こんな感じっていうのがわかると思いますので
その後は割とスムーズにお仕事に入れてます♪

経験者、未経験者関係なく
3日目くらいになると、接客にはまだ慣れないと思いますが、お店の雰囲気、こんな感じで運営してるっていう事がわかりますので
皆さん、そのくらいで店内では緊張感が溶けて肩の力が抜けてきてる感じがします。

待機中は完全個室待機なので、気を使う事もありません。
1日の出勤人数がそんなに多い訳ではないし、部屋数もあるので確実に1人一部屋での待機が可能です♪

当店は少人数での運営なので、苦手なお客さん、出勤の変更の相談なども直接ボクの方に言ってもらえれば対応します☆
出来るだけストレスなく稼ぎやすいよう1人1人に合わせた働き方を提案する事ができ、1人1人に向き合った対応をするようにしています。

1番の強みはバック率ですね！大切な所です。
できるだけ不要な経費をカットし、女の子のバック率に還元してますので短時間で高収入をゲットできる仕組みができております！
接客に関してですが、当店はお客様の信用も大切にしておりますので、できるだけリピートに繋がりやすいよう受付であったり宣伝活動をしております。
女の子全員が出勤時は安全にきちんと稼げるようサポートしております！

只今、女の子急募キャンペーンもしております!!

無理に入店を勧める事もありませんので、まずご相談だけでもＯＫなのでお気軽にお問合せ下さいね♪
 

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新人期間中はこれをやらなきゃ損！ってことがあれば教えてください！


当店ブログをご覧頂きありがとうございます。

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新人期間中はこれをやらなきゃ損！ってことがあれば教えてください！

おはようございます♪

新人期間ですが、ボクの感覚で新人として目立つ効果があるのは経験者の方で１～３ヶ月。
未経験の方で２～４ヶ月くらいっていうイメージです。
どうゆう事かというと、得に注目してくれる期間ですね。

ボクとしては非常に大切な期間になります。
この時に“いい波にのれる”ように慎重に宣伝活動をしていきます。
“いい波”っていうのは、出勤率は人それぞれですが、出勤した時に確実に稼げるようにしていく事です。

女の子に、この期間に特に気を使って欲しいのは
急なお休みにならないように出勤予定を伝えて欲しい事です。

特に最初は前日予約であったり、出勤時間に合わせて予約が入ったりする可能性が非常に高くなります！
しかし、体調や事情で急に来れなくなることは皆さんあります。
それはわかりますが、気分で休むとかはしないように気をつけてほしいです。

何がダメなのかというと女の子の信用問題とお客さんのテンション。
気になってくれて、呼びたいと思ってくれるお客さんが何人もいたとしても、お休みの為予約キャンセルをしてるとまず呼んでくれなくなる傾向があります。
急なお休みの場合、お店がフォロー入れますが、限界があります💦
最初のいい波にのってそのままの雰囲気で継続するのがボク的には理想です。
出勤日数、出勤時間を多くするとか無理をしないで構いません。自分のペースでOKです！
とにかく予定変更を少なくするようにして欲しいだけです。

写メ日記については、今後も同じペースで出せそうな範囲で書いてみるといいと思います。
そんなに上手な写真が必要な訳ではありません。
わかりにくい場合は「こんな感じの写真でいいですか？」って聞いてもらったらと思います。
あんまり焦って何通も書かなくて大丈夫です。予約は入ります👌

女の子１人１人のブランディングですが、最初に何を推していくのか考えるので、プロ感を推すのであれば、それっぽい感じで宣伝しています♪
お仕事経験が無い、あるいは少ないって場合は素人感を推すので写メ日記の写真やプロフ写真も普通っぽい感じとか、業界に染まってない感じでいきたいので最初に打ち合わせして好スタートを切れたらって思います！

あと、初出勤は生理休暇前とかは外す方がいいです。
初日１日出勤して、そのまましばらくお休みってゆうのも淋しいし、万が一出勤初日から生理休暇に入ってしまったとかは避けたい所ですね(^_^;

新人期間中は、お客さんが「この子が気になるな～」と思ってもらえたらいいので、そうなるよう宣伝していきますので協力して頂けたら幸いです。
面接時などに、貴女の長所をお話しながら探します。必ず何かはあります。
宣伝活動の方向性を決めて、最初はお店からも多少は、こうして欲しいなどお願いする事はあります。その時に違うと思えば自分の考え方を教えて欲しいんです。私はこうゆうふうにしたいなど･･･。
宣伝活動は、ボクの考えが必ず正解とはならないので、ボクも女の子の意見は素直に聞くようにしています。
意見のすり合わせをしながら、こうしていこう、あぁしていこうと宣伝活動をしていく感じになります。
ある程度、波にのれたなっと思ったら、後は女の子にお任せしています。

波にのれなかった場合や、スランプの時期っていうのもどうしても出てくる事はあります。
そんな時は、修正していったり、別の方法を試してみたりとしてますね。
ボク的には当店在籍の女の子には全員出勤した時には稼げるようにしていきたいと思っております。
※女の子が写メ日記などそんなに苦労しないで稼ぐっていうサブテーマもあります。

女の子には「このお店にきて良かった」と思ってもらいたいので、お店も女の子のペースに合わせて協力できたらと思います！

Q. 新人期間中はこれをやらなきゃ損！ってことがあれば教えてください！
A. できるだけ急なお休みにならないように出勤予定を伝えて欲しいです。好印象のまま良い波にのってその波を大切にしていきたいのです。
 

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1日体験はありますか？


当店ブログをご覧頂きありがとうございます。

本日のブログネタ、
1日体験はありますか？

おはようございます☆

基本的な流れとしては、面接時にある程度の説明はして、初出勤当日に口頭にてお仕事の流れを説明して、１日体験入店して頂く感じです。
当店ではお仕事の説明はすべて口頭になりますね。
その後、少しづつステップアップできるよう疑問点にお答えしながら安定して稼げるよう相談しながら頑張っていく感じです。
もし、お仕事が合わないなどありましたら、すぐに辞める事も可能です。無理な引き留めもありません。
その後、気が変わってまた働きたいと思えば当店にて復帰も大歓迎です♪
当店の場合、実際に一旦退店した女の子が再入店してくれる女の子は多めだと思います。

さて、本題になりますが
１日体験入店、もちろんございます♪
面接のみもOKです！
もし、体験するかどうかを悩んでる･･･、迷ってる場合は、面接後に考えてもらってOKです♪
ただの想像だけで悩むよりは具体的に考える事ができると思います。

お話してから考えてみようと思う場合は、
面接前にとりあえずお話だけ聞いてみたいとお伝え頂けたら説明しやすいですね。
逆にとにかく急いでる場合は、急いでる事を伝えてもらえたらそれはそれでわかりやすいです。

面接日に体験入店したいというパターンもあるのですが
ホントは詳細なプロフィール作成と宣伝が間に合わないので、できたら別日が助かります💦
先日、面接と体験入店を同日にしましたが、その時は面接終了後にそのままお仕事、帰宅予定時間も間に合い、無事終了する事ができましたが･･･

無理に入店を勧める事もしてないので、深く考えないで来て頂けたらと思います☺️


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